Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, ein abgeschlossenes Studium in Kindheitspädagogik oder sozialer Arbeit oder einen gleichwertigen AbschlussDu hast bereits Erfahrung sammeln können und bist hochmotiviert Du bist ein Kommunikationstalent und in der Lage ein interkulturelles Team zu führen Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse (C1 Niveau) Enge Zusammenarbeit mit der pädagogischen Leitung und deren Vertretung bei AbwesenheitÜbernahme der Urlaubs- und Dienstplanung und Erstellung eines Newsletters nach BedarfEine feste Stelle in einer Gruppe innerhalb der Einrichtung Arbeiten nach dem bilingualen Konzept: Eine Person, eine SpracheUmsetzung partizipativer Pädagogik und Arbeiten nach dem Ko-Konstruktionsansatz Planung und Durchführung von Projekten, pädagogischen Angeboten, Bastelnachmittagen und FreispielBegleitung der Kinder während der EingewöhnungsphaseGewährleistung des fachlichen Standards (Beobachtung, Dokumentation, Evaluation, Portfolioarbeit…)Regelmäßige Kommunikation mit den Eltern und Durchführung von ElterngesprächenAktive Teilnahme an Teambesprechungen (eigene Gruppe und großes Team) Pflegerische TätigkeitenEin marktorientiertes Gehalt [angelehnt an den TVöD] inklusive Zulagen sowie eine Jahressonderzahlung1 zusätzlicher Urlaubstag bei GeburtstagBetriebliche Altersvorsorge Fahrtkostenzuschuss Häuserübergreifende Springer, die bei Urlaubsvertretungen eingesetzt werden könnenFlexible ArbeitszeitenFlache Hierarchien innerhalb der GruppenGute Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des UnternehmensInterne und externe Fortbildungen sowie 6 Konzeptionstage jährlichIn den Dienstplan integrierte wöchentliche Vorbereitungszeiten, die außerhalb der Einrichtung absolviert werden könnenRegelmäßige Teamaktivitäten / TeameventsPrämien durch das „MitarbeiterInnen werben MitarbeiterInnen“- ProgrammMit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Weitergabe personen- und berufsbezogener Daten zum Zweck der behördlichen Prüfung der Qualifikation nach §16 AVBayKiBiG zu.
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Gestalten Sie mit uns die Zukunft der AWG und werden Teil unserer Erfolgsgeschichte! Stellen Sie sich einer neuen beruflichen Herausforderung mit frischem Denken und tatkräftigem Handeln. Zur Verstärkung unserer Filiale suchen wir ab sofort eine Stellvertretende Filialleitung (m/w/d) .
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Johann/Rampendal, Kindertageseinrichtung Rampendal, suchen wir zum 01.08.2026 eine pädagogische Fachkraft als ständig stellvertretende Leitung. Die Stelle ist befristet bis zum 31.07.2027 nach dem Teilzeit- und Befristungsgesetz mit 39 Wochenstunden zu besetzen. In der Kita werden zum neuen Kita-Jahr 41 Kinder im Alter von 2-6 Jahren betreut.
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Das Unternehmen bietet ein Umfeld, das eigenständiges Arbeiten ebenso ermöglicht wie die konstruktive Zusammenarbeit über Fachbereiche hinweg Verantwortung für operative Maßnahmen zur Prävention von Geldwäsche und Terrorismusfinanzierung Weiterentwicklung interner Richtlinien, Prozesse und Kontrollmechanismen Beobachtung regulatorischer Änderungen und Ableitung notwendiger Anpassungen Durchführung regelmäßiger Risikoanalysen sowie Kontroll- und Überwachungsmaßnahmen Fachliche Beratung interner Abteilungen und enge Zusammenarbeit mit der Geldwäschebeauftragten Stelle Steuerung und Monitoring des KYC-Prozesses Initiierung und Umsetzung von Projekten im Bereich Financial Crime Compliance Planung und Durchführung interner Schulungen zu relevanten Präventionsthemen Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften Erfahrung im Umfeld Geldwäscheprävention eines Finanzinstituts Hohes Verständnis für regulatorische Fragestellungen sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten Sicheres Urteilsvermögen, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und überzeugendes Auftreten Routine im Umgang mit MS-Office-Anwendungen Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Verantwortungsvolle Rolle mit hohem Gestaltungsspielraum Ertschätzende, leistungsorientierte Unternehmenskultur Moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten Umfangreiche Zusatzleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge, Mobilitäts- und Gesundheitsangebote, Sportprogramme, Team-Events, zusätzliche Urlaubstage u.v.m.
Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind.
Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Frauen besonders. Die Stelle kann grundsätzlich im Jobsharing durch zwei Personen besetzt werden. Bewerben Sie sich gerne allein und bekunden Sie Ihr Interesse im Motivationsschreiben oder gleich als Tandem mit Ihrer Vorstellung zur gemeinsamen Co-Leitung.
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Das bekommen Sie bei uns Wöchentliche Arbeitszeit: 38,5 StundenUrlaubs- und WeihnachtsgeldMitarbeiterrabatt auf unser SortimentVergünstigungen über corporate benefits®Vermögenswirksame Leistung30 Tage UrlaubBetriebliche AltersvorsorgeJobradZuschuss Deutschlandticket Job Das sind Ihre Aufgaben Wareneingang (Übernahme der Wareneingangskontrollen) und Warenausgang (Kommissionierung)Mitarbeiterführung im Filiallager in StellvertretungSteuerung der AuslieferungsfahrerDurchführen von Korrekturbuchungen und Neueinrichtungen und Erhalten der BestandsqualitätÜbernahme von filialspezifischen SonderaufgabenVerantwortlichkeit für die Lagerpflege, Sauberkeit und OrdnungBearbeitung der PfandabwicklungAbwicklung von Kundenretouren Das zeichnet Sie aus Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder vergleichbarMehrjährige Berufserfahrung im Lager- und AuslieferungsbereichErste Führungserfahrung wünschenswertFlurfördermittelerfahrung/-scheinEinsatzbereitschaft, Kommunikationsstärke und KundenorientierungFührerschein der Klasse BKenntnis von Gefahrgut und -stoffen sowie ADR Wer wir sind Seit 90 Jahren sind wir der verlässliche und starke Partner rund um die Fahrzeugtechnik mit Hauptsitz in Hannover. Mehr als 800 Mitarbeitende stellen täglich sicher, dass unsere Kund:innen aus verschiedensten Branchen den besten Service und hochwertige Produkte erhalten. Als Familienunternehmen arbeiten wir gemeinsam, in lockerer Atmosphäre und mit kurzen Entscheidungswegen an zuverlässiger Mobilität von heute und morgen.
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Du hältst die Abläufe im Tagesgeschäft stabil, unterstützt Dein Team bei technischen und organisatorischen Fragen und stellst sicher, dass unsere Kunden FiSCHER als verlässlichen Partner erleben. Damit trägst Du direkt zur Qualität, Sicherheit und Weiterentwicklung unseres Servicebereichs bei.
Einbeziehen von Mitarbeitern in EntscheidungsprozessePERSPEKTIVE | Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die fachliche und persönliche WeiterentwicklungENGAGEMENT | Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-K mit zahlreichen ZusatzleistungenATTRAKTIVITÄT | Mitarbeiter-Benefits (Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss, regionale Einkaufsrabatte, Corporate Benefits Mitarbeitervorteilsprogramm) und verschiedene gesundheitsfördernde MaßnahmenBALANCE | Region mit hohem Freizeitwert und guter Infrastruktur für Schule und Familie im Herzen der Metropolregionen Oberbayerns Ihre Aufgaben Sie unterstützen die Leitung in allen FührungsangelegenheitenSie stellen eine patientenorientierte Krankenpflege auf der Station bzw. Abteilung sicherSie gewähren eine fach- und sachgerechte Durchführung der ärztlichen Anordnungen im diagnostischen und therapeutischen BereichSie unterstützen die Stationsleitung bei der Förderung der Mitarbeiter entsprechend ihrer FähigkeitenSie unterstützen die Stationsleitung bei der Gestaltung der bestmöglichen Arbeitsbedingungen für das Pflegepersonal unter Berücksichtigung der Patientenorientierung und WirtschaftlichkeitSie übernehmen die pflegerische Versorgung und Betreuung der PatientenSie führen die Planung, Dokumentation und Evaluation des Pflegeprozesses durchSie nehmen an Übergaben und Dienstbesprechungen teil Unsere Erwartung an Sie Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)Sie verfügen über Leitungserfahrung oder die Bereitschaft die Zusatzqualifikation - Stationsleitung - zu erwerbenSie besitzen Organisations-, Kommunikations- und KoordinationstalentSie haben umfassende Kenntnisse und Fähigkeiten in den Grundsätzen der Personaleinsatzplanung, sowie der für den Bereich üblichen EDV-Anwendungen (Nexus)Sie identifizieren sich mit den Zielen unserer Klinik und wirken aktiv bei der Umsetzung mitSie arbeiten verantwortungsbewusst und selbstständigSie sind teamfähig und bringen ein hohes Maß an Schlüsselkompetenzen mitSie nehmen am Schichtdienst teil Wir freuen uns auf Sie Bitte nutzen Sie für eine schnelle und unkomplizierte Bewerbung den "Jetzt bewerben" Button.
Die DIAKOVERE Altenhilfe Henriettenstift gGmbH sucht für das Pflegezentrum für Seniorinnen zur Verstärkung des engagierten interdisziplinären Teams zum nächst möglichen Zeitpunkt eine Stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d). Es handelt sich um eine Stelle, die in Voll- oder Teilzeit unbefristet zu besetzen ist. Die wöchentliche Arbeitszeit kann individuell vereinbart werden und berücksichtigt die Wünsche der Bewerber*innen.
Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind.