Entdecken Sie alle unsere Benefits unter: Die OVAG-Gruppe als Arbeitgeber Sie interessieren sich für diese Aufgaben? Dann bewerben Sie sich hier direkt online: Jetzt für diese Stelle bewerben oder senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin an bewerbung@ovag-netz.de.
Zur weiteren Verbesserung der Arbeits- und Betreuungsbedingungen bieten wir für den Standort Lüdenscheid Stellen für 1-jährig ausgebildete Pflegehilfskräfte ein. Wir erwarten eine abgeschlossene einjährige Ausbildung in der Pflege (Krankenpflegehelfer, Altenpflegehelfer, Pflegefachassistent)Team- und Kooperationsfähigkeit sowie Bereitschaft zur FortbildungAuch als Wiedereinsteiger sind Sie herzlich willkommen Wir bieten mehr überdurchschnittliche tarifliche Vergütung nach TVöD von 3.036 bis 4.113 € pro Monat (bei Vollzeit)Sonderzahlung, Leistungskomponente, Einspringprämien (geplant)betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss Entgeltumwandlunghervorragend ausgestattete Arbeitsplätze, u.a. flächendeckendes WLANInnovative Pflege-Software, zentrales QM, großzügige FortbildungsregelungenKrankenzusatzversicherung durch den ArbeitgeberParkplätze, jährliches Mitarbeiterfest, Fahrradleasinghohe Arbeitsplatzsicherheit Bitte bewerben Sie sich formlos per Mail mit Angabe Ihres Arbeitszeitwunsches bei der Einrichtung Ihrer Wahl.
Zur weiteren Verbesserung der Arbeits- und Betreuungsbedingungen bieten wir für den Standort Werdohl Stellen für 1-jährig ausgebildete Pflegehilfskräfte an. Das Seniorenzentrum Werdohl verfügt über 72 stationäre Pflegeplätze auf 3 Wohnbereichen und eine angebundene Tagespflege mit 9 Plätzen.
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sie übernehmen die aktive Neukundengewinnung im Vertriebsgebiet Süddeutschland mit besonderem Fokus auf LEH und SEH.Sie akquirieren systematisch neue Kunden und bauen langfristige, erfolgreiche Geschäftsbeziehungen auf.Sie präsentieren unser Produktportfolio professionell und führen Verkostungen zur gezielten Verkaufsunterstützung durch.Sie stellen Convenience-Produkte her und entwickeln dazu verkaufsstarke Präsentationstechniken.Sie planen Ihre Touren eigenständig mit dem Schwerpunkt auf Neukundenbesuche.Sie beobachten kontinuierlich den Markt und den Wettbewerb, um neue Absatzpotenziale zu identifizieren.Sie haben Ihre Ausbildung zum Metzgermeister (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen und verfügen über entsprechende Berufserfahrung in der Herstellung von Fleisch- und Wurstwaren.Sie bringen praktische Kenntnisse aus allen Bereichen der Fleischverarbeitung und -veredelung mit.Sie verfügen über Erfahrung im Bereich der Thekengestaltung im LEH/SEH und sind vertraut mit dessen Gepflogenheiten und Vorgehensweisen.Sie besitzen idealerweise Erfahrung im Vertriebsaußendienst oder überzeugen als Quereinsteiger durch Ihren ausgeprägten Verkaufswillen.Sie sind reisebereit und haben einen Führerschein der Klasse B.Sie verfügen über eine ausgeprägte Vertriebs- und Beratungskompetenz und gehen sicher mit MS Office sowie modernen Kommunikationsmitteln um.Sicherer Arbeitsplatz: In einem finanziell unabhängigen UnternehmenWeiterbildung und Entwicklung: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, mit der Chance persönlich und beruflich zu wachsen.Gesundheitsförderung: Angebote wie Gesundheitstage und Bezuschussung des EGYM WellpassesVerkauf unserer eigenen Produkte: Exklusiv für unsere Mitarbeitenden Betriebliche Altersvorsorge: Unterstützung bei der Altersvorsorge mit einem Zuschuss Urlaub: 30 Tage bezahlter UrlaubBuddy Programm: Begleitung durch einen erfahrenen Buddy während der Onboarding-Phase Haben wir Sie überzeugt?
Entdecken Sie alle unsere Benefits unter: Die OVAG-Gruppe als Arbeitgeber Sie interessieren sich für diese Aufgaben? Dann bewerben Sie sich hier direkt online: Jetzt für diese Stelle bewerben oder senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin an bewerbung@ovag-netz.de.
Entdecken Sie alle unsere Benefits unter: Die OVAG-Gruppe als Arbeitgeber Sie interessieren sich für diese Aufgaben? Dann bewerben Sie sich hier direkt online: Jetzt für diese Stelle bewerben oder senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin an bewerbung@ovag-netz.de.
Für unsere Abteilung Markt/Betrieb besetzen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Werkstudent im Fahrausweisprüfdienst (w|m|d) Woran du mit uns arbeitest: Du prüfst Fahrausweise unserer Kund*innen Du berätst unsere Kund*innen in unseren Bussen und Straßenbahnen und an den Haltestellen Du arbeitest immer im Team Womit du uns überzeugst: Du bist Student/in in Vollzeit Du bist mindestens 18 Jahre alt Du trittst seriös, verbindlich und gepflegt auf Du hast Freude am Umgang mit anderen Menschen, gehst freundlich und serviceorientiert mit Kundinnen und Kunden um und bist stets an sachorientierten Lösungen interessiert Du bist durchsetzungsstark und bleibst auch in schwierigen Situationen konfliktlösend und deeskalierend Du bist grundsätzlich bereit, nachts, am Wochenende und an Feiertagen zu arbeiten Was wir dir bieten: Du hast bei uns flexible Arbeitszeiten nach Dienstplan, bei dem du deine Wünsche mit angeben kannst Du erhältst eine faire Vergütung gemäß Tarifvertrag TV-N NW Du arbeitest in einem motivierten Team, das sich gegenseitig unterstützt Du wirst mit einer Schulung optimal auf die Tätigkeit vorbereitet und begleitet.
Neben spannenden Aufgaben in den unterschiedlichsten Bereichen erwarten Sie im Universitätsklinikum eine Vielzahl an attraktiven Benefits sowie eine Tätigkeit mit Sinn. Nähere Informationen dazu finden Sie hier. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt.
Doch weltklasse bleiben wir nur, wenn wir immer wieder Mitarbeitende finden, die genauso hohe Anforderungen an sich und die Qualität ihrer Arbeit stellen wie unsere Kunden an KHS. Bist Du einer davon? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für 16–19 Std./Woche für unseren Standort Dortmund einen Werkstudenten (m/w/d) im Bereich Human Resources.
Doch weltklasse bleiben wir nur, wenn wir immer wieder Mitarbeitende finden, die genauso hohe Anforderungen an sich und die Qualität ihrer Arbeit stellen wie unsere Kunden an KHS. Sind Sie einer davon? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Abteilung Produktionsmanagement innerhalb des Produktcenters Palettiertechnik einen Arbeitsvorbereiter/ Fertigungssteuerer (m/w/d).
Doch weltklasse bleiben wir nur, wenn wir immer wieder Mitarbeitende finden, die genauso hohe Anforderungen an sich und die Qualität ihrer Arbeit stellen wie unsere Kunden an KHS. Bist Du einer davon? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung Automatisierungstechnik im Produktcenter Fülltechnik einen Gruppenleiter Hardware und HMI (m/w/d).
Doch weltklasse bleiben wir nur, wenn wir immer wieder Mitarbeitende finden, die genauso hohe Anforderungen an sich und die Qualität ihrer Arbeit stellen wie unsere Kunden an KHS. Sind Sie einer davon? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis 11.02.2028 für unseren Standort in Bad Kreuznach einen Softwarekonstrukteur (m/w/d) für die Gruppe KEG in der Abteilung Automatisierungstechnik Fülltechnik.
Doch weltklasse bleiben wir nur, wenn wir immer wieder Mitarbeitende finden, die genauso hohe Anforderungen an sich und die Qualität ihrer Arbeit stellen wie unsere Kunden an KHS. Sind Sie einer davon? Für die Abteilung Automatisierungstechnik im Produktcenter Fülltechnik (TAF-E) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Elektrokonstrukteur – Schwerpunkt Funktionale Sicherheit (m/w/d).
Doch weltklasse bleiben wir nur, wenn wir immer wieder Mitarbeitende finden, die genauso hohe Anforderungen an sich und die Qualität ihrer Arbeit stellen wie unsere Kunden an KHS. Bist Du einer davon? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für 16–19 Std./Woche für unseren Standort Dortmund einen Werkstudenten (m/w/d) im Bereich Logistikplanung.
Dann bieten wir Ihnen die Chance, als Logistikleiter (m/w/d) die Zukunft unseres Standortes in Burgau aktiv mitzugestalten. Gemeinsam mit Ihrem ca. 50-köpfigen Team stellen Sie sicher, dass Abläufe reibungslos funktionieren, unsere Qualität gesichert ist und unsere hagebau Gesellschafter im Fach- und Einzelhandel zuverlässig beliefert werden.
Egal, ob Sie hinter dem Steuer sitzen, ein Werkzeug in der Hand halten oder die Prozesse lenken: Mit uns gestalten Sie die Zukunft der Mobilität.Wir suchen aktuell zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen "Techniker (m/w/d)" in Teilzeit (20h / Woche). Diese Position kann in Kombination mit der ausgeschriebenen Stelle „Technischen Zeichner (m/w/d)“ auch in Vollzeit ausgeübt werden.Techniker, Meister in Fachrichtung Gleis-, Verkehrswege- oder Tiefbau oder vergleichbare Qualifikation über langjährige Berufserfahrung im einschlägigen Baugewerbe (z.
Egal, ob Sie hinter dem Steuer sitzen, ein Werkzeug in der Hand halten oder die Prozesse lenken: Mit uns gestalten Sie die Zukunft der Mobilität.Wir suchen aktuell zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen "Technischen Zeichner (m/w/d)" in Teilzeit (20h / Woche). Diese Position kann in Kombination mit der ausgeschriebenen Stelle „Techniker (m/w/d)“ auch in Vollzeit ausgeübt werden.Abgeschlossene Berufsausbildung oder Weiterbildung mit dem Schwerpunkt technisches Zeichnen oder vergleichbares Sehr gute Kenntnisse in CAD, vorzugsweise AutoCAD Idealerweise mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, aber auch Wiedereinstieg in Teilzeit möglich Sicherer Umgang mit CAD-Software, vorzugsweise AutoCAD Erstellung von 2D-Zeichnungen und 3D-Modellen Lesen, Interpretieren und Umsetzen technischer Zeichnungen Einsatz und Initiative Veränderungen anzugehen, hohes Maß an Selbstständigkeit Zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Team- und Serviceorietierung.
Wir suchen für die Servicegesellschaft der Hochtaunus-Kliniken GmbH zum nächstmöglichen Zeitpunkt Servicekraft (m/w/d) Patientenverpflegung und Küche Usingen Stellennummer SG0112-HS-25 in Vollzeit, am Standort Usingen, befristet auf 2 Jahre Ihre Aufgaben: Sie arbeiten in der Küche und stellen das Frühstück, Mittag- und Abendessen für die Patientenverpflegung in Usingen an 365 Tagen im Jahr zusammen Sie nehmen die Essenswünsche der Patienten auf und servieren Speisen und Getränke auf den Stationen Sie kümmern sich um die kulinarischen und Ausstattungswünsche unserer Privatpatienten Die Sicherstellung der Hygiene sowie Dokumentation der HACCP Richtlinien und deren vorschriftsmäßige Umsetzung sind für Sie selbstverständlich Sie sind bereit, die Durchführung von Sonderveranstaltungen und Feierlichkeiten an allen Betriebsstandorten, auch außerhalb der normalen Dienstzeiten zu übernehmen Ihr Engagement – das bringen Sie mit: Sie sind service- und kundenorientiert und treten freundlich auf Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit bringen Sie genauso mit, wie Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen (v. a. gegenüber Patient/innen) Sie sind gern im Kontakt mit Menschen und gehen offen auf Sie zu Sie sind bereit im 2-Schichtsystem (Montag-Sonntag), an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten Unsere Stärken als Arbeitgeber: eine strukturierte Einarbeitung eine interessantes und eigenverantwortliches Aufgabengebiet ein kostenfreies Job-Ticket für das RMV-Gebiet Erleben Sie bei uns, dass Ihr Engagement gesehen wird.
Um für den Standort eine ganzheitliche, individuelle Versorgung der Patienten sicher zu stellen, wird Deine Unterstützung im Fachgebiet Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie zum nächstmöglichen Zeitpunkt gesucht. DEIN AUFGABENGEBIET: Planen und koordinieren von Patiententerminen Empfang und Betreuung der Patienten Organisation der Abläufe mithilfe einer modernen Patientensoftware Vorbereitung, Assistenz und Nachbereitung bei endoskopischen Eingriffen Unterstützung bei der initialen Abrechnung DEIN PROFIL: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Du bereicherst das Team mit Deinem Einfühlungsvermögen und Deiner Freude im Umgang mit den Patienten Selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten ist für Dich selbstverständlich Du besitzt gute kommunikative Fähigkeiten und bringst ein gutes Organisationstalent mit Berufserfahrung im Bereich Endoskopie wären wünschenswert DAS ERWARTET DICH: Modernste Praxisausstattung Attraktives Fixgehalt Weitere Zusatzleistungen wie z.B.
Wir suchen für sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Montagemitarbeiter (m/w/d) für die Montage von Schaltanlagen Ihre Aufgaben: Aufbau und Erweiterung von Relaiskästen nach technischen Vorgaben Montage elektronischer und elektrischer Komponenten Fachgerechte Kommissionierung von Materialien und Bauteilen Präziser Klemmenaufbau und Verdrahtung Qualitätskontrolle der montierten Baugruppen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene fachspezifische Berufsausbildung als Elektroniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d), Industrieelektriker (m/w/d), Elektroanlagenmonteur (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d) oder alternativ vorliegende Qualifikation durch Berufserfahrung Sicherer Umgang mit Mitgänger-Flurförderfahrzeugen (Ameisen/Handhubwagen) Umsichtiges und sorgfältiges Arbeiten sowie körperliche Belastbarkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Flexibilität bei Schichtarbeit und gelegentlicher Samstagsarbeit Das erwartet Sie in Frankfurt: Übertarifliche Bezahlung und Zuschläge für Schichtarbeit Familiäre Atmosphäre, Übernahmechancen & stabile Auftragslage Vergünstigte Kantine, kostenlose Getränke & angenehme Pausenräume gestellte Arbeitskleidung & Mitarbeiterrabatte Werkskantine und kostenlose Wasserspender App für Kommunikation und papierlose Verwaltung Kostenlose Parkplätze & gute ÖPNV-Anbindung Wir lieben es, Menschen mit Jobs zu verbinden. Wir sind ein werteorientiertes Familienunternehmen und stellen unsere Mitarbeiter in den Mittelpunkt. Werde Teil unseres Teams und bewirb dich noch heute: E-Mail: Jobs-Frankfurt-Main@hofmann.info Homepage: www.hofmann.info Telefon: 069/2385720
Wir suchen für sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Elektroniker (m/w/d) für die Montage von Schaltanlagen Ihre Aufgaben: Verdrahtung von Niederspannungsschaltschränken nach technischen Vorgaben und Schaltplänen Vorbereitung sämtlicher Verdrahtungsarbeiten entsprechend der Auftragsunterlagen Durchführung von Qualitätsprüfungen inklusive Sichtkontrolle, Vollständigkeitsprüfung und stichprobenartiger Zugprüfung Vorbereitung von Sonderprüfungen sowie Kundenabnahmen und Herstellung der Versandbereitschaft Fehleranalyse und Durchführung von Reparaturarbeiten an elektrischen Baugruppen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w/d), Elektroinstallateur (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse in der Schaltschrankbau-VerdrahtungSicheres Lesen und Verstehen technischer Zeichnungen und Schaltpläne Handwerkliches Geschick sowie Präzision bei feinmotorischen Arbeiten3 Schichtbereitschaft und gelegenliche Wochenendarbeit Das erwartet Sie in Frankfurt: Übertarifliche Bezahlung und Zuschläge für Schichtarbeit Familiäre Atmosphäre, Übernahmechancen & stabile Auftragslage Vergünstigte Kantine, kostenlose Getränke & angenehme Pausenräume gestellte Arbeitskleidung & Mitarbeiterrabatte Werkskantine und kostenlose Wasserspender App für Kommunikation und papierlose Verwaltung Kostenlose Parkplätze & gute ÖPNV-Anbindung Wir lieben es, Menschen mit Jobs zu verbinden. Wir sind ein werteorientiertes Familienunternehmen und stellen unsere Mitarbeiter in den Mittelpunkt. Werde Teil unseres Teams und bewirb dich noch heute: E-Mail: Jobs-Frankfurt-Main@hofmann.info Homepage: www.hofmann.info Telefon: 069/2385720
Sie können uns Ihre Unterlagen auch gerne per Email an jockgrim@herrmann-laux.de senden. Haben Sie Fragen zur Stelle? Rufen Sie uns gerne an! Sie erreichen Herrn Mike Heinemann unter 07271-988 300-0 Im Text unserer Stellenbeschreibung nutzen wir aus Gründen der besseren Lesbarkeit die männliche Schreibweise und verzichten auf die Ergänzung (m/w/d).
Deine Benefits: Abwechslungsreiche Tätigkeit mit modernen, digitalen Arbeitsmitteln und Flexiblen Arbeitszeiten Das Beste: Wir können dir sogar einen Firmenwagen zur Verfügung stellen! Das sind wir Bei NEXTIME stehst Du im Mittelpunkt! - Und das seit 1985. Egal, ob über klassische Arbeitnehmerüberlassung bzw.
Deine Benefits: Abwechslungsreiche Tätigkeit mit modernen, digitalen Arbeitsmitteln und Flexiblen Arbeitszeiten Das Beste: Wir können dir sogar einen Firmenwagen zur Verfügung stellen! Das sind wir Bei NEXTIME stehst Du im Mittelpunkt! - Und das seit 1985. Egal, ob über klassische Arbeitnehmerüberlassung bzw.
Dokumentation und Reflexion Vertretung der Leitung in der Hintergrundrufbereitschaft Weiterentwicklung der Fachkonzepte für alle Angebote des SBBZs unter Berücksichtigung bildungs- und sozialpolitischer Entwicklungen und privatschulrechtlicher Aspekte Vertretung des SBBZs gegenüber den Schulbehörden, Kostenträger und Behörden sowie die Vertretung in internen und externen Gremien Diagnostik, sonderpädagogische Beratung von Kindern und Eltern (intern und extern) IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Abgeschlossenes Studium der Sonderpädagogik, möglichst in den Fachrichtungen Emotionale und Soziale Entwicklung Erfahrung in Unterricht und Förderung Erfahrung in der Arbeit mit Schüler*innen mit hohem und komplexem Hilfebedarf und mit verschiedensten Störungsbilder Kompetenz und Erfahrung in Leitungsverantwortung mit Personalführung und Teambildung Kenntnisse in Schulrecht und Schulorganisation Bejahung des christlich-diakonischen Auftrags und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit UNSER ANGEBOT AN SIE Kollegial-kooperative Zusammenarbeit sich neu findendem Kollegium Eine besondere Arbeitsatmosphäre im intensiven Miteinander für unsere Schüler*innen Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Vergütung nach TV-L / LBesG mit der Möglichkeit der Verbeamtung Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung. Simone EngelhartTeamleitung Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung+49 7503 929-432
Für unsere Suchthilfe suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit mit bis zu 100%, unbefristet in unserer Fachklinik Höchsten in Bad Saulgau in Voll- oder Teilzeit mit 80-100 %, vorerst befristet bis Frühjahr 2028 in unserer Fachklinik Ringgenhof in Wilhelmsdorf IHR BEITRAG ZUM GANZEN Sie sind in dieser Rolle verantwortlich für die Durchführung von Einzel- und Gruppenpsychotherapie sowie deren Dokumentation Sie konzipieren und koordinieren psychoedukative Veranstaltungen Sie wirken in unserem multiprofessionellen Team mit und entwickeln dort die bestmögliche Behandlungsstrategie für unsere Rehabilitandinnen Durch Ihre kommunikative Art fördern Sie die Zusammenarbeit mit internen und externen Kooperationspartnern IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Ein Diplom- oder Masterabschluss in Psychologie, möglichst mit abgeschlossener oder weit fortgeschrittener psychotherapeutischer oder suchttherapeutischer Zusatzqualifikation bilden die Basis Ihres Tuns Wenn Sie darüber hinaus Erfahrung mit der Behandlung suchtkranker Menschen mitbringen, erleichtert Ihnen das den Einstieg Wichtig ist uns Ihr Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung, denn wir lernen jeden Tag gemeinsam Durch Ihre Mitarbeit bei uns bejahen Sie unseren christlich-diakonischen Auftrags und gestalten unserer diakonischen Arbeit mit UNSER ANGEBOT AN SIE Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung Ein starkes Team mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing Die Nähe zum Bodensee, zu den Alpen sowie zur Schwäbischen Alb bringen eine hohe Lebensqualität mit sich Für Rückfragen zur Stelle stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Kilian VersenReferent Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung07503 929 478
IHR BEITRAG ZUM GANZEN Zubereiten der Speisen unter Beachtung der lebensmittelrechtlichen Bestimmungen für ca. 3.500 Essen täglich im Cook & Chill-Verfahren Einsatz in allen Bereichen der Produktionsküche Kostenbewusster Einsatz von Lebensmitteln und Material Anleitung von Mitarbeitenden Mitwirkung im Event-Catering (Wochenenddienst ca. 5x pro Jahr) IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch/Köchin Selbständige und organisierte Arbeitsweise Erfahrung mit Cook & Chill sowie Erfahrungen im Großküchenbereich sind von Vorteil Kenntnisse in den gängigen MS-Office Anwendungen Bejahung des christlich-diakonischen Auftrags und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit UNSER ANGEBOT AN SIE Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Nähere Informationen über unsere NEULAND-Küche finden Sie unter https://www.zieglersche.de/neuland-kueche Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung. Simone EngelhartTeamleitung Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung+49 7503 929-432
Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Ausgezeichnet mit dem Prädikat "Familienbewusstes Unternehmen" vom Landesfamilienrat Baden-Württemberg Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung. Emily GasserReferentin Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung+49 7503 929-409
Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Ausgezeichnet mit dem Prädikat "Familienbewusstes Unternehmen" vom Landesfamilienrat Baden-Württemberg Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung. Emily GasserReferentin Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung+49 7503 929-409
IHR BEITRAG ZUM GANZEN Unterstützung der Einrichtungsleitung und Pflegedienstleitung, wie bspw. bei der Umsetzung von Expertenstandards und der Durchführung von internen Schulungen Praxisbegleitung der Mitarbeiter/-innen in den Einrichtungen Initiierung und Leitung einrichtungsinterner Projekt-und Arbeitsgruppen Teilnahme und Mitwirkung an Projekt- und Arbeitsgruppen des Gesamtunternehmens sowie Teilnahme an internen Gremien, Besprechungen und Fort- und Weiterbildungen IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege/Kinderkrankenpflege Idealerweise eine Weiterbildung im Bereich der Pflege, zum Mentor oder Praxisanleiter oder die Bereitschaft zur Teilnahme an einer entsprechenden Weiterbildung Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe pflegefachliche Kompetenz Sehr gute Teamfähigkeit Eigeninitiative und Freude am Beruf – gerne auch Wiedereinsteiger Motivation zur beruflichen Weiterentwicklung Bejahung des christlich-diakonischen Auftrages und Mitgestaltungunserer diakonischen Arbeit UNSER ANGEBOT AN SIE Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Ausgezeichnet mit dem Prädikat "Familienbewusstes Unternehmen" vom Landesfamilienrat Baden-Württemberg Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung. Emily GasserReferentin Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung+49 7503 929-409
IHR BEITRAG ZUM GANZEN Übernahme der Verantwortung für die Organisation, Steuerung und Gestaltung der Praxisanleitung Mitwirkung bei der Entwicklung und Evaluation von Curricula und Konzepten der praktischen Ausbildung Initiierung und Begleitung von Lernprozessen Förderung und Gestaltung der Kooperation und Zusammenarbeit mit den an der Ausbildung Beteiligten Kompetenzorientierte Bewertung über den durchgeführten praktischen Einsatz des Auszubildenden Teilnahme an internen Gremien und Besprechungen sowie Fort- und Weiterbildungen IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege/Kinderkrankenpflege Weiterbildung zum Praxisanleiter Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe pflegefachliche Kompetenz Sehr gute Teamfähigkeit Eigeninitiative und Freude am Beruf – gerne auch Wiedereinsteiger Motivation zur beruflichen Weiterentwicklung Bejahung des christlich-diakonischen Auftrages und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit UNSER ANGEBOT AN SIE Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Ausgezeichnet mit dem Prädikat "Familienbewusstes Unternehmen" vom Landesfamilienrat Baden-Württemberg Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung. Emily GasserReferentin Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung+49 7503 929-409
Durch Ihre Mitarbeit bei uns bejahen sie unseren christlich-diakonischen Auftrag UNSER ANGEBOT AN SIE Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing Monatlicher Zuschuss zum Jobticket / Deutschlandticket in Höhe von 25 Euro Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung. Kilian VersenReferent Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung07503 929 478
IHR BEITRAG ZUM GANZEN Unterstützung der Einrichtungsleitung und Pflegedienstleitung, wie bspw. bei der Umsetzung von Expertenstandards und der Durchführung von internen Schulungen Praxisbegleitung der Mitarbeitenden in den Einrichtungen Weiterentwicklung und Sicherstellung einer professionellen Pflegeprozessplanung Qualitätssicherung und Monitoring der Pflegequalität Initiierung und Leitung einrichtungsinterner Projekt-und Arbeitsgruppen Teilnahme und Mitwirkung an Projekt- und Arbeitsgruppen des Gesamtunternehmens sowie Teilnahme an internen Gremien, Besprechungen und Fort- und Weiterbildungen IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege/Kinderkrankenpflege Idealerweise eine Weiterbildung im Bereich der Pflege, zum Mentor oder Praxisanleiter oder die Bereitschaft zur Teilnahme an einer entsprechenden Weiterbildung Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe pflegefachliche Kompetenz Sehr gute Teamfähigkeit Eigeninitiative und Freude am Beruf – gerne auch Wiedereinsteiger Motivation zur beruflichen Weiterentwicklung Bejahung des christlich-diakonischen Auftrages und Mitgestaltungunserer diakonischen Arbeit UNSER ANGEBOT AN SIE Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing Monatlicher Zuschuss zum Jobticket / Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Ausgezeichnet mit dem Prädikat "Familienbewusstes Unternehmen" vom Landesfamilienrat Baden-Württemberg Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung. Kilian VersenReferent Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung07503 929 478
Doch weltklasse bleiben wir nur, wenn wir immer wieder Mitarbeitende finden, die genauso hohe Anforderungen an sich und die Qualität ihrer Arbeit stellen wie unsere Kunden an KHS. Bist Du einer davon? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für 16–19 Std./Woche für unseren Standort Dortmund einen Werkstudenten (m/w/d) im Bereich Logistikplanung.
Doch weltklasse bleiben wir nur, wenn wir immer wieder Mitarbeitende finden, die genauso hohe Anforderungen an sich und die Qualität ihrer Arbeit stellen wie unsere Kunden an KHS. Sind Sie einer davon? Für die Abteilung Automatisierungstechnik im Produktcenter Fülltechnik (TAF-E) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Elektrokonstrukteur – Schwerpunkt Funktionale Sicherheit (m/w/d).
Der Landkreis Vechta sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Gesundheitsamt einen Hygienekontrolleur (m/w/d) Es handelt sich um eine Stelle mit einer grundsätzlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Wochenstunden, welche nach Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrages für den Öffentlichen Dienst (TVöD) bewertet ist.
Bürokaufmann/-frau m/w/d, Industriekaufmann m/w/d oder Kaufmann im Groß- und Außenhandel m/w/d oder mehrjähriger Berufserfahrung gute EDV-Kenntnissesorgfältige ArbeitsweiseKommunikationsfähigkeit Konnten wir Sie von der Stelle überzeugen und möchten Sie unseren Kunden vor Ort zukünftig unterstützen? Dann bewerben Sie sich in einfachen Schritten wie es Ihnen gefällt: WhatsApp: 0151 529 65 281 Telefonisch: 02572 152 0500 E-Mail: emsdetten@support-personallogistik.de oder per Post: support Personallogistik GmbH Kirchstr. 6 48282 Emsdetten Hinweis: Viele weitere interessante Stellenangebote finden Sie auf unserer Homepage.
Arbeitszeiten: 06:00 Uhr - 13:30 Uhr Wir bieten Ihnen: Tagschicht interessante Stellen von namhaften Kundenein erstes Gespräch am Telefon, ohne Fahrtkosten und Wartezeitpünktliche und übertarifliche Bezahlung nach iGZ/DGBUrlaubs- und Weihnachtsgeldmehr Urlaub mit steigender Betriebszugehörigkeitkostenfreie Erstausstattung mit ArbeitskleidungÜbernahmemöglichkeiten im KundenunternehmenPersönliche und wertschätzende BetreuungRabatte bei namhaften Marken und Anbietern wie z.B.
Für jede erfolgreiche Empfehlung erhältst du 500 € Prämie Deine Aufgaben: Montage von Konstruktion nach Zeichnungen Vorkommissionieren der benötigten Baukomponenten Herstellung und Bearbeitung von Werkstücken Wartungs- und Instandsetzungstätigkeiten Allgemeine Metallbearbeitung Dein Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung zum Metallbauer/in oder vergleichbare QualifikationFundierter Umgang mit Mess- und Prüfmitteln Saubere und korrekte Arbeitsweise Sicheres lesen von Konstruktionsplänen und MontageanleitungenDu hast Fragen zur Stelle? Dann melde dich gerne direkt bei uns. Bewirb dich über unser Bewerbungsformular oder sende deine Unterlagen per Mail an recruiting@younivers.org.
Für jede erfolgreiche Empfehlung erhältst du 500 € PrämieDu hast Fragen zur Stelle? Dann melde dich gerne direkt bei uns. Bewirb dich über unser Bewerbungsformular oder sende deine Unterlagen per Mail an recruiting@younivers.org.
Für jede erfolgreiche Empfehlung erhältst du 500 € Prämie Deine Aufgaben: Durchführung von Montage- und Instandsetzungstätigkeiten an Baugruppen und Triebwerken Abarbeitung von Aufträgen gemäß Arbeitsplänen Dokumentation von Befundungen und Abnahmeprotokollen Bedienung von Montage-, Prüfvorrichtungen und Messeinrichtungen Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker oder vergleichbar Erste Berufserfahrung von Vorteil Ausgeprägtes Verständnis im Zeichnungslesen Gute Deutschkenntnisse Du hast Fragen zur Stelle? Dann melde dich gerne direkt bei uns. Bewirb dich über unser Bewerbungsformular oder sende deine Unterlagen per Mail an recruiting@younivers.org.
Deine Vorteile bei Younivers: Attraktive Entlohnung: Übertarifliches Stundenentgelt zwischen 21,50 € und 26,00 € brutto pro Stunde, abhängig von Qualifikation und ErfahrungUrlaubs- und Weihnachtsgeld: Du erhältst tariflich geregeltes Urlaubs- und Weihnachtsgeld entsprechend dem DGB/GVP-Tarifvertrag Fahrtkostenzuschuss & Jobticket: Je nach Entfernung unterstützen wir dich bei deinen Fahrtkosten auch mit einem Ticket für den öffentlichen Nahverkehr Kostenlose Arbeitskleidung: Wir stellen dir alle benötigten Arbeitskleidungen kostenfrei zur Verfügung 500 Euro Prämie - Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Kennst du jemanden, der zu uns passt?
Für jede erfolgreiche Empfehlung erhältst du 500 € Prämie Deine Aufgaben: Anbringen von Sicherheitszellen durch Verkleben Anwendung und Verteilung von Klebstoffen vor dem Verbinden der Bauteile Ausführung von Fugentechniken Kontrolle und Qualitätssicherung der verklebten Komponenten Dein Profil: Qualifizierter Handwerker im Bereich Metallbearbeitung, Fliesenverlegung oder vergleichbare Qualifikation Souveräner Umgang mit technischen Zeichnungen Vorhandener Kranschein Solide Deutschkenntnisse, sowohl mündlich als auch schriftlich Du hast Fragen zur Stelle? Dann melde dich gerne direkt bei uns. Bewirb dich über unser Bewerbungsformular oder sende deine Unterlagen per Mail an recruiting@younivers.org.
Deine Vorteile bei Younivers: 500 Euro Einstellungsprämie: Zum Start deiner Tätigkeit erhältst du eine Prämie in Höhe von 500 € bruttoUrlaubs- und Weihnachtsgeld: Du erhältst tariflich geregeltes Urlaubs- und Weihnachtsgeld entsprechend dem DGB/GVP-Tarifvertrag Fahrtkostenzuschuss & Jobticket: Je nach Entfernung unterstützen wir dich bei deinen Fahrtkosten auch mit einem Ticket für den öffentlichen Nahverkehr Kostenlose Arbeitskleidung: Wir stellen dir alle benötigten Arbeitskleidungen kostenfrei zur Verfügung 500 Euro Prämie - Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Kennst du jemanden, der zu uns passt?
Deine Vorteile bei Younivers: 500 Euro Einstellungsprämie: Zum Start deiner Tätigkeit erhältst du eine Prämie in Höhe von 500 € bruttoUrlaubs- und Weihnachtsgeld: Du erhältst tariflich geregeltes Urlaubs- und Weihnachtsgeld entsprechend dem DGB/GVP-Tarifvertrag Fahrtkostenzuschuss & Jobticket: Je nach Entfernung unterstützen wir dich bei deinen Fahrtkosten auch mit einem Ticket für den öffentlichen Nahverkehr Kostenlose Arbeitskleidung: Wir stellen dir alle benötigten Arbeitskleidungen kostenfrei zur Verfügung 500 Euro Prämie - Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Kennst du jemanden, der zu uns passt?
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Deine Vorteile bei Younivers: Attraktive Entlohnung: Übertarifliches Stundenentgelt zwischen 23,00 € und 26,00 € brutto pro Stunde, abhängig von Qualifikation und ErfahrungUrlaubs- und Weihnachtsgeld: Du erhältst tariflich geregeltes Urlaubs- und Weihnachtsgeld entsprechend dem DGB/GVP-Tarifvertrag Fahrtkostenzuschuss & Jobticket: Je nach Entfernung unterstützen wir dich bei deinen Fahrtkosten auch mit einem Ticket für den öffentlichen Nahverkehr Kostenlose Arbeitskleidung: Wir stellen dir alle benötigten Arbeitskleidungen kostenfrei zur Verfügung 500 Euro Prämie - Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Kennst du jemanden, der zu uns passt?
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