Kliniken, ambulante Pflege und PflegeschulenWeiterentwicklung des Netzwerks durch neue KooperationspartnerAbrechnung der Einsätze der externen Auszubildenden und regelmäßige Meldung an entsprechende Fachstellen nach PflegeberufegesetzAkquise neuer Auszubildender zur Nachwuchssicherung Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)Weiterbildung als Qualitätsmanagementbeauftragter (m/w/d)Weiterbildung als Praxisanleitung mit aktueller GültigkeitSehr gute Kenntnisse in der PflegedokumentationGute Kenntnisse in der Anwendung von EDVInterkulturelle KompetenzHohe Einsatzbereitschaft und OrganisationvermögenHohe Sozialkompetenzen und dienstleistungsorientierte ArbeitsweisenFundierte Kenntnisse relevanter gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsstandards im Pflegebereich Wir bieten Ihnen Attraktives Gehaltspaket angegliedert an den TVöD (VKA) Unbefristeten ArbeitsvertragEine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit als Stabstelle der EinrichtungsleitungStrukturierte Einarbeitung und kontinuierliche WeiterbildungsmöglichkeitenMedifox als zentrale Softwarelösung im Haus mit EntwicklungspotentialEin wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld So geht es weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!
Im Zuge der Nachbesetzung freuen wir uns auf einen neuen Kollegen (m/w/d), der/die uns am Standort Bad Lauchstädt im Dispatching bzw. in der Betriebsführung unterstützt. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Ein Einsatz ist auch in der Leipziger Messwarte in ausgewählten Schichten möglich. Im Vorfeld findet eine intensive Einarbeitung durch erfahrene und langjährige Kollegen in Bad Lauchstädt statt.
Du weißt nicht, welcher Job am besten zu dir passt, oder findest keine offene Stelle in deinem Bereich? Dann melde dich bei uns! Ramona Sahin und Nastja Roeseler Jobteam 0421 2434180 E-Mail schreiben WhatsApp
Ihre Aufgaben: Mitarbeit in einem dynamischen und zukunftsorientierten Team zur Erbringung von ca. 10.000 Anästhesieleistungen pro Jahr (9 OP-Säle) sowie der intensivmedizinischen Therapie von täglich bis zu 14 Patienten auf unserer anästhesiologisch geleiteten Intensivstation Teilnahme am Bereitschaftsdienst Bei Interesse Teilnahme am Notarztdienst Ihr Profil: Approbation bzw. uneingeschränkte Berufserlaubnis Leistungsbereitschaft, Aufgeschlossenheit, Interesse an der Anästhesiologie, Verantwortungsbewusstsein Wir bieten: Tarifliche Vergütung nach dem TV-Ärzte (VKA) Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Flexible Arbeitszeit, Ihren Bedürfnissen angepasste Beschäftigungsmodelle inkl. Möglichkeit zur Teilzeitarbeit Stelle in Vollzeit, ggfs. auch Teilzeit Hilfe bei der Kinderbetreuungs- und Wohnungssuche Die Weiterbildungsbefugnisse zum Facharzt für Anästhesiologie und zur Zusatzbezeichnung Intensivmedizin sind beantragt (bisher jeweils volle Weiterbildungsbefugnis) Weiterbildungskonzept mit quartalsweiser Rotation in alle Fachbereiche (Zusammenarbeit mit Kinderkrankenhaus Landshut St.
Sie haben Erfahrung in Personalführung, -planung und -entwicklung (bspw. Dienstplangestaltung und Fortbildungsplanung). Sie stellen die Pflegequalität sicher und ermöglichen die Umsetzung externer und innerbetrieblicher (QM-)Vorgaben. Sie übernehmen die Kommunikation mit Gästen, Angehörigen, Abteilungen und externen Dienstleistern.
Selbstverständlich wird Ihr Anfrage vertraulich behandelt. Telefonische Auskünfte über die zu besetzende Stelle erteilt Ihnen die Pflegedienstleitung, Herrn Jost Tel. (0661) 84-5377. Als verantwortungsbewusstes Unternehmen legen wir großen Wert auf Nachhaltigkeit.
Industriekaufmann/-frau) oder ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften bzw. eine durch Berufserfahrung erworbene gleichwertige Qualifikation Erfahrung mit der Beschaffung von Architekten- und Ingenieurleistungen (HOAI), sowie in der Beschaffung von Bau- und DienstleistungenErfahrungen in der Anwendung des öffentlichen VergaberechtsErfahrungen in der Entwicklung und Erstellung von RahmenverträgenTeamfähigkeit Ihre Aufgaben Steuerung und Begleitung der Beschaffung von Architekten- und Ingenieurleistungen, Bauleistungen und Dienstleistungen für Neubau- und Bestandsobjekte Entwicklung, Erstellung und Aktualisierung von RahmenverträgenPlausibilisierung, Prüfung und Mitwirkung bei der Festlegung von Vergabekriterien nach den Vorgaben des öffentlichen Vergaberechts.Marktbeobachtung, Partnerauswahl und Bewerten der AuftragsnehmerleistungenErarbeiten und Umsetzen von Beschaffungsstrategien und Mitwirken bei der Umsetzung optimierter Einkaufsprozesse Die Stelle ist in Vollzeit im Rahmen der Personalvermittlung (keine Zeitarbeit) zu besetzen. Es erwartet Sie eine spannende und herausfordernde Aufgabe bei unserem Auftraggeber, den wir Ihnen nach Eingang Ihrer Bewerbung sehr gerne vorstellen.
Industriekaufmann/-frau) oder ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften bzw. eine durch Berufserfahrung erworbene gleichwertige QualifikationErfahrung mit der Beschaffung von Architekten- und Ingenieurleistungen (HOAI), sowie in der Beschaffung von Bau- und DienstleistungenErfahrungen in der Anwendung des öffentlichen VergaberechtsErfahrungen in der Entwicklung und Erstellung von RahmenverträgenTeamfähigkeit Die Stelle ist in Vollzeit, im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen. Es erwartet Sie eine spannende und herausfordernde Aufgabe bei unserem Auftraggeber, den wir Ihnen nach Eingang Ihrer Bewerbung sehr gerne vorstellen.
Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind.
Strukturierte Facharztweiterbildung mit voller Ermächtigung Spannende Einblicke in stationäre, teilstationäre und ambulante Behandlungssettings Vergütung nach hausinternen Regelungen in Anlehnung an den TV-Ärzte/VKA Vertrauensvolle, wertschätzende Zusammenarbeit und kurze Entscheidungswege Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen Ein modernes Arbeitsumfeld in einer wachsenden Klinikgruppe Auf diese Stelle bewerben Über uns Bergman Clinics ist ein führender Anbieter von fachärztlichen Spezialistenzentren in Europa, mit Hauptsitz in den Niederlanden.
Selbstverständlich wird Ihr Anfrage vertraulich behandelt. Telefonische Auskünfte über die zu besetzende Stelle erteilen Ihnen die Pflegedienstleitung, Herr Jost Tel. (0661) 84-5377. Als verantwortungsbewusstes Unternehmen legen wir großen Wert auf Nachhaltigkeit.
Selbstverständlich wird Ihr Anfrage vertraulich behandelt. Telefonische Auskünfte über die zu besetzende Stelle erteilen Ihnen der stv. Pflegedirektor, Herr Schäfer Tel. (0661) 84-5376. Als verantwortungsbewusstes Unternehmen legen wir großen Wert auf Nachhaltigkeit.
Selbstverständlich wird Ihr Anfrage vertraulich behandelt. Telefonische Auskünfte über die zu besetzende Stelle erteilt Ihnen die Pflegedienstleitung, Herrn Jost Tel. (0661) 84-5377. Als verantwortungsbewusstes Unternehmen legen wir großen Wert auf Nachhaltigkeit.
Der Einrichtungsverbund Steinhöring (EVS) bietet in verschiedenen Bereichen ab 01.09.2026 Stellen an für Bundesfreiwilligendienstleistende (w/m/d) Teilzeit / Vollzeit Im Bundesfreiwilligendienst (BFD) können sich Freiwillige jeden Alters nach Erfüllung der Schulpflicht engagieren und haben die Möglichkeit, Berufserfahrung im sozialen Bereich zu sammeln.
Ihr Verantwortungsbereich: Sie beraten Jugendliche und Familien in ihrem häuslichen und sozialen Umfeld Sie unterstützen Menschen in unterschiedlichen Altersklassen und Lebenslagen bei der Erreichung ihrer Ziele gemäß Hilfeplan Sie stellen die Umsetzung des Kinderschutzauftrags gemäß SGB VIII sicher Sie nehmen an Hilfeplangesprächen und Helferkonferenzen teil Sie stärken Eltern in ihrer Erziehungsfähigkeit Sie entwickeln mit Kindern, Jugendlichen und Familien Konfliktlösungsstrategien Sie führen eine fachliche Dokumentation Ihrer Arbeit und erstellen Berichte Sie bringen mit: Eine abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher*in oder Heilerzieher*in Fachliche Kreativität, Eigenorganisation und strukturierte Arbeitsweise Flexibilität Idealerweise Berufserfahrung im Rahmen des SGB VIII Fachwissen über körperliche und emotionale Entwicklung von Kindern und Jugendlichen Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen Unser Angebot: Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team Eine sinnstiftende Arbeit Eine umfassende Einarbeitung Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.
Dann bewerben Sie sich für unseren Standort in Cottbus als: Schulbegleiter (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Teilzeit. Die Stelle ist befristet. Ihr Verantwortungsbereich: Pädagogische Beaufsichtigung / Betreuung von Kindern und Jugendlichen Veranlassung von pädagogischen Maßnahmen und Durchführung von erzieherischen Aufgaben Umgang mit der Schulleitung, den Eltern, anderen pädagogischen Fachstellen / -kräften Abstimmung mit Auftraggebern oder Kooperationspartnern Administrative Aufgaben und Dokumentation Sie bringen mit: Abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z.
Dann bewerben Sie sich für unseren Standort in Cottbus als: Schulbegleiter (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit. Die Stelle ist befristet. Ihr Verantwortungsbereich: Pädagogische Beaufsichtigung / Betreuung von Kindern und Jugendlichen Veranlassung von pädagogischen Maßnahmen und Durchführung von erzieherischen Aufgaben Umgang mit der Schulleitung, den Eltern, anderen pädagogischen Fachstellen / -kräften Abstimmung mit Auftraggebern oder Kooperationspartnern Administrative Aufgaben und Dokumentation Sie bringen mit: Abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z.
Ob Sie eine anspruchsvolle berufliche Herausforderung, eine familienfreundliche Position oder die ideale Kombination aus beidem suchen – wir begleiten Sie auf dem Weg zu Ihrer passenden Stelle bei etablierten und erfolgreichen Arbeitgebern.
Selbstverständlich wird Ihr Anfrage vertraulich behandelt. Telefonische Auskünfte über die zu besetzende Stelle erteilen Ihnen die Pflegedienstleitung Frau Nieding Tel. (0661) 84-5373. Als verantwortungsbewusstes Unternehmen legen wir großen Wert auf Nachhaltigkeit.
Stellen-Nr.: 168178 XERVON Instandhaltung ist Teil der XERVON-Gruppe und ein hochspezialisierter Full-Service-Dienstleister für Kunden aus Chemie, Petrochemie und Energiewirtschaft.
Coaching) Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann/frau bzw. eine durch Berufserfahrung erworbene gleichwertige Qualifikation einschlägige Berufserfahrung in der Vermietung von Wohnimmobilien sowie gute Kenntnisse des Immobilienmarktes inklusive des Mietrechtsgutes Verhandlungsgeschick, Organisationstalent und ein hohes Maß an Engagement gepaart mit einer ausgeprägten Dienstleistungs- und Servicementalität sowie TeamgeistReisebereitschaft innerhalb von Berlin/Brandenburg und PKW-Führerschein wünschenswertguter Umgang mit den gängigen Microsoft Office-Anwendungen und SAP Ihre Aufgaben Vermieten der betreuten Einheiten (Pflegen der Kontakte, Durchführen von Besichtigungen, Abschließen von Verträgen und Durchführen von Übergaben) bei ständigem Abgleich mit dem Portfolio entsprechend interner Qualitätsstandards und Wirtschaftlichkeitskennziffern regelmäßiges Analysieren des Marktes und Abstimmen nächster Maßnahmen mit dem entsprechenden Property Management-TeamAnalysieren der Standort-, Markt- und Konkurrenzsituation der betreuten ImmobilienbeständeErarbeiten, Abstimmen und Aktualisieren der Marketingkonzepte in Zusammenarbeit mit den beteiligten Stellen Prüfen und (je nach Kompetenzstufe) Zeichnen der vom Mietinteressenten gezeichneten Verträge sowie der begleitenden UnterlagenFühren von Wohnungsübergaben nach Vertragsabschluss Die Stelle ist in Vollzeit, zur direkten Personalvermittlung, zu besetzen.
Ihr Verantwortungsbereich: Sie begleiten junge Menschen mit besonderem Förderbedarf im Rahmen ihrer Ausbildung und unterstützen Sie individuell Sie helfen bei der Suche nach einem Ausbildungsbetrieb und begleiten den Übergang Sie stellen individuelle Unterstützungsbedarfe fest und organisieren diese in Form von Stütz- und Förderunterricht und sozialpädagogischen Angeboten Sie halten Kontakt zu allen relevanten Partner*innen der Ausbildung Als "Case-Manager*in" halten Sie die Fäden in der Hand und führen so die Ausbildung erfolgreich zum Abschluss Sie unterstützen beim Übergang in eine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung nach der Ausbildung und sichern so nachhaltig den Erfolg der jungen Menschen Sie bringen mit: Ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagog*in oder Sozialarbeiter*in oder ein anderes anerkanntes pädagogisches Studium (FH oder Universität) Interesse an jungen Menschen und ihren individuellen Bedürfnissen Empathie, Beratungskompetenz und Organisationsfähigkeit Sie sind kommunikativ, teamfähig und lösungsorientiert Unser Angebot: Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team Eine sinnstiftende Arbeit Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.
Dabei arbeiten Sie eng mit internen Fachbereichen sowie externen Dienstleistern zusammen und stellen einen reibungslosen, sicheren und effizienten Gebäudebetrieb sicher. Geben Sie Ihrer Zukunft die passende Flughöhe. Mit viel Gestaltungsspielraum in einem Unternehmen, das als Flugsicherung Maßstäbe setzen will: persönlich, technisch, nachhaltig.
selbstständige Planung, Durchführung und Befundung der radiologischen Untersuchungen an allen Modalitäten, inkl. Überprüfen der medizinischen Indikation und Stellen der rechtfertigenden Indikation unter fachärztlicher AnleitungAufklärung der Patient*innenDurchführung von Interventionen Teilnahme am radiologischen Dienstsystem nach Erlangung der Fachkunde CTinterdisziplinäre Zusammenarbeit mit den klinischen Fachabteilungen Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen?
Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind.
Stellen-Nr.: 168178 XERVON Instandhaltung ist Teil der XERVON-Gruppe und ein hochspezialisierter Full-Service-Dienstleister für Kunden aus Chemie, Petrochemie und Energiewirtschaft.
Freuen Sie sich auf eine inhaltlich strukturierte und zeitlich kalkulierbare Weiterbildung (volle Weiterbildungsbefugnis zum Facharzt / zur Fachärztin für Radiologie) eine technisch hochwertige Geräteausstattung und interdisziplinäre Zusammenarbeit eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team und geregelte Arbeitszeiten großzügige Unterstützung bei internen und externen Fortbildungsmaßnahmen durch Freistellung und Kostenbeteiligung Unterstützung bei der Wohnungssuche Maßnahmen zur Förderung und Prävention Ihrer Gesundheit im Rahmen der Kooperation mit einem ortsansässigen Fitnessstudio attraktive Mitarbeiter*innenangebote bei über 250 Topmarken, unsere KMG Kliniken-Rente sowie unser Dienstradleasing warten darauf, von Ihnen in Anspruch genommen zu werden Sie zeichnen sich aus durch ein abgeschlossenes Medizinstudium und die Approbation als Arzt (m/w/d/x) großes Interesse am Fachgebiet Radiologie idealerweise mit ersten Erfahrungen in der Sonographie und evtl. vorhandener Fachkunde CT Freude an der ärztlichen Tätigkeit, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft hervorragende Deutschkenntnisse, eine schnelle Auffassungsgabe und Fleiß Ihre Aufgaben sind u.a. selbstständige Planung, Durchführung und Befundung der radiologischen Untersuchungen an allen Modalitäten, inkl. Überprüfen der medizinischen Indikation und Stellen der rechtfertigenden Indikation unter fachärztlicher Anleitung Aufklärung der Patient*innen Durchführung von Interventionen Teilnahme am radiologischen Dienstsystem nach Erlangung der Fachkunde CT interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den klinischen Fachabteilungen Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen?
Kontaktieren Sie uns! Telefonische Auskünfte über die zu besetzende Stelle erteilt Ihnen gerne der OP-Manager, Herr Jan Garlepp, Tel: (0661) 84-6091. Selbstverständlich wird Ihre Anfrage vertraulich behandelt.
Steuerung von werkvertraglichen Abnahmen, Mängelmanagement und abschließender Dokumentation.Mitwirken bei der Erstellung von Mengenermittlungen, Kostenschätzungen, Kostenberechnungen und Leistungsverzeichnissen.Leistungsstandfeststellung, Rechnungsprüfung, Rechnungsfreigabe sowie regelmäßiges Berichten des Projektstands. Die Stelle ist in Vollzeit im Rahmen der Personalvermittlung (keine Zeitarbeit) zu besetzen. Es erwartet Sie eine spannende und herausfordernde Aufgabe bei unserem Auftraggeber, den wir Ihnen nach Eingang Ihrer Bewerbung sehr gerne vorstellen.
Du begleitest Kinder und Jugendliche in persönlichen und familiären Krisen. Du stellst die Umsetzung des Kinderschutzauftrags gemäß SGB VIII sicher. Du vermittelst in Konflikten und leitest ggf. weitere Unterstützungsangebote ein.
Dabei beziehen Sie die Familie und/oder das soziale Umfeld Ihrer Klient*innen bedarfsgerecht ein. Sie stellen sich flexibel auf die Bedarfe Ihrer Klient*innen ein und sind aufsuchend tätig. Sie gestalten kommunikative Schnittstellen zwischen Ihren Klient*innen und Netzwerkpartner*innen u.a. zur Verbesserung der Wohnsituation und zum Erhalt von Sozialleistungen.
Inspirieren Sie unser Team in Vollzeit als Produktmanager* für AIM‑Systeme und verantworten Sie das gesamte Life-Cycle-Management der Systeme. Sie stellen dabei die Einhaltung aller Regularien sowie die technische Weiterentwicklung sicher. Sie arbeiten eng mit internen und externen Stakeholdern zusammen, betreuen insbesondere Systeme für Geodatenverarbeitung, Datenmanagement und Luftfahrthandbuch‑Erstellung und treiben deren Migration in eine moderne Data‑Center‑Umgebung voran.
Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind.
Machen Sie den ersten Schritt und senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen. Anschließend besprechen wir gemeinsam, an welcher Stelle wir am besten zueinander passen. Werden Sie Teil unseres motivierten Teams in der Klinik Sanssouci! Haben Sie noch Fragen? Frau Krause steht Ihnen gerne zur Verfügung.
Selbstverständlich wird Ihr Anfrage vertraulich behandelt. Telefonische Auskünfte über die zu besetzende Stelle erteilen Ihnen die Pflegedienstleitung Frau Nieding Tel. (0661) 84-5373. Als verantwortungsbewusstes Unternehmen legen wir großen Wert auf Nachhaltigkeit.
Selbstverständlich wird Ihre Anfrage vertraulich behandelt. Telefonische Auskünfte über die zu besetzende Stelle erteilt Ihnen gerne die Pflegedienstleitung, Frau König (Tel.: 0661 84-5357). Als verantwortungsbewusstes Unternehmen legen wir großen Wert auf Nachhaltigkeit.
Melden Sie sich bei uns! Telefonische Auskünfte über die zu besetzende Stelle erteilt Ihnen gerne Herr Jan Garlepp (OP-Manager), Tel: 0661 84-6091, oder Herr Michael Schleicher (Leitung Anästhesiepflege), Tel: 0661 84-6095).
Leiten von und Mitwirken an Workshops, Präsentationen und BesprechungenUnterstützen und Koordinieren bei Prüfungen des Compliance-Management-SystemsUnterstützen des Geldwäschebeauftragten zur Sicherstellung der Einhaltung der Sorgfaltspflichten gemäß GwG im KonzernVerwalten und Überwachen des Teilbudgets für Compliance Die Stelle ist in Vollzeit, im Rahmen der direkten Personalvermittlung, zu besetzen. Es erwartet Sie eine spannende und herausfordernde Aufgabe bei unserem Auftraggeber, den wir Ihnen nach Eingang Ihrer Bewerbung sehr gerne vorstellen.
Sie unterstützen Menschen in unterschiedlichen Altersklassen und Lebenslagen bei der Erreichung ihrer Ziele gemäß Hilfeplan. Sie stellen die Umsetzung des Kinderschutzauftrags gemäß SGB VIII sicher. Sie nehmen an Hilfeplangesprächen und Helferkonferenzen teil. Sie stärken Eltern in ihrer Erziehungsfähigkeit.
Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind.
Dazu zählen derzeit folgende Fachdienste: Schulbegleitung und Familienunterstützender Dienst Ambulant Betreutes Wohnen — für Menschen mit einer psychischen Erkrankung und Menschen mit einer geistigen Beeinträchtigung Sozialmedizinische Nachsorge Das sind Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Steuerung der oben aufgeführten Fachdienste Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, den anderen Fachbereichs- und den zugeordneten Fachdienstleitungen Dazu zählen: Personalauswahl, –führung und -entwicklung Fachliche Weiterentwicklung der Dienste sowie Entwicklung neuer Projekte und Maßnahmen Vertretung des Unternehmens in Arbeitskreisen auf örtlicher, regionaler und auf Landesebene Vertretung und Verhandlungen mit Kostenträgern und Politik Das wünschen wir uns von Ihnen: Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung (auch in Leitungspositionen) im Verantwortungsbereich Verknüpfung von übergeordneten Aufgaben und der Arbeit der Dienste Eine innovative, empathische und dynamische Persönlichkeit Die Fähigkeit, sich durchzusetzen Umsetzung von ökonomischen und fachlichen Anforderungen Darauf dürfen Sie sich freuen: Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Führungsgremium Unbefristetes Arbeitsverhältnis Wir bieten eine leistungsgerechte Vergütung orientiert am TVöD bei einer 39-Stunden-Woche zwischen 5.700 und 6.600 Euro sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vergütung der Fahrtkosten und Vielfahrerbonus Diensthandy und -Laptop Betriebliche Altersvorsorge 30 Urlaubstage im Jahr (bezogen auf eine 5-Tage-Woche) sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester Flexible Arbeitszeitgestaltung Umfassende Einarbeitung Finanzierung und Freistellung von/für Fort- und Weiterbildungen Betriebliche Gesundheitsförderung Preisvorteile durch Rabatte bei vielen Firmen durch unsere Mitgliedschaft bei Corporate Benefits Teambuilding-Tag Interne Veranstaltungen/Betriebsfeiern Neugierig geworden: Hier erfahren Sie mehr über die Geschäftsführung und Fachbereichsleitung . Sie haben noch weitere Fragen? Nähere Auskünfte zur Stelle erhalten Sie unter der Telefonnummer: 02382 7099-14 (Heiko Sachtleber) Wir legen großen Wert auf Vielfalt in unserem Unternehmen.
Selbstverständlich wird Ihre Anfrage vertraulich behandelt. Telefonische Auskünfte über die zu besetzende Stelle erteilt Ihnen gerne die Pflegedienstleitung, Frau König (Tel.: 0661 84-5357). Als verantwortungsbewusstes Unternehmen legen wir großen Wert auf Nachhaltigkeit.
Selbstverständlich wird Ihr Anfrage vertraulich behandelt. Telefonische Auskünfte über die zu besetzende Stelle erteilen Ihnen gerne der stv. Pflegedirektor Lars Schäfer Tel. (0661) 84-5376. Als verantwortungsbewusstes Unternehmen legen wir großen Wert auf Nachhaltigkeit.
Mit Beratung, Gruppenangeboten, der Online- und aufsuchenden Beratung stellen wir Ratsuchenden vielfältige Hilfeleistung zur Verfügung. Weiter Informationen zu unserem Angebot finden Sie unter: Beratung vor Ort | Caritas Pfaffenhofen Sie sind verantwortlich für... die Beratung von Familien, Eltern, Kinder, Jugendlichen und jungen Erwachsenen bei: der Bewältiung von Problemen in der Entwicklung, Erziehung sowie in der Schule und in der Ausbildung Trennung und Scheidung die Durchführung von begleiteten Umgängen die Gestaltung und Umsetzung von Gruppenangeboten für Eltern und Kinder die Präventionsarbeit und Vernetzungsarbeit mit Kooperationspartnern in der Region Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit als staatlich anerkannte/-r Sozialpädagoge/-in (Dipl., B.A., M.A.) oder einen vergleichbar anerkannten Abschluss nachweisen können bereits einschlägige Berufserfahrung im oben genannten Arbeitsfeld sammeln konnten idealerweise eine therapeutische oder beraterische Zusatzausbildung begonnen oder bereits abgeschlossen haben neben Ihrer ausgeprägten Sozialkompetenz auch Erfahrung mit lösungsorientierten Beratungsansätzen mitbringen Interesse an beziehungs- und prozessorientierten Arbeiten zeigen Toleranz und Klarheit im Umgang mit Menschen in schwierigen Lebenssituationen besitzen gerne in einem multidisziplinären Team arbeiten eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben Bei uns erwartet Sie... flexible Arbeitszeiten von Montag bis Freitag eine Tätigkeit ohne Schicht- und Wochenenddienst eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen durch Stufenaufstiege und Tariferhöhungen eine Jahressonderzahlung und ein zusätzliches Leistungsentgelt pro Jahr 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und bis zu maximal 2 Regenerationstagen pro Jahr zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung der Einsatzzeiten überdurchschnittliche Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und Vermögenswirksame Leistungen die bezahlte Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung ein Zuschuss zur Nutzung des Deutschlandticket-Job (DB) und die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me Gesundheitsförderung durch betriebliches Gesundheitsmanagement ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Unser Verwaltungsteam zeichnet sich durch Freundlichkeit, Hilfsbereitschaft, Flexibilität und Engagement aus. Gemeinsam stellen wir sicher, dass im Hintergrund alles reibungslos läuft, um unseren Bewohner/-innen sowie deren Angehörigen den besten Service bieten zu können.
Unsere Einrichtung erreichen Sie mit der Linie 436 vom Rosenheimer Bahnhof nach einer kurzen Busfahrt. Diese Stelle würde mit 28 Stunden in der Heilpädagogische Tagesstätte erfolgen. Weitere Wochenstunden wären als Schulbegleitung in der Philipp Neri Schule geplant.
Du begleitest Kinder und Jugendliche in persönlichen und familiären Krisen. Du stellst die Umsetzung des Kinderschutzauftrags gemäß SGB VIII sicher. Du vermittelst in Konflikten und leitest ggf. weitere Unterstützungsangebote ein.
Sie sind Tierarzt / Tierärztin mit Erfahrung im Bereich der internistischen TiermedizinSie konzipieren maßgeschneiderte TherapieansätzeSie stellen die bestmögliche Betreuung der Tiere sicherSie leiten die Sprechstunden selbstständigSie können gängige Weichteiloperationen eigenständig durchführenSie pflegen die Kundenkartei und dokumentieren die Sprechstunden Sie haben das Studium der Tiermedizin erfolgreich abgeschlossenSie besitzen die Deutsche Approbation Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung in der Inneren Medizin, mit Zusatzausbildung Kardiologie, Bildgebung, Ultraschall oder gerne auch in der OnkologieDie Diplomate ECVIM-CA oder eine vergleichbare Ausbildung ist von Vorteil aber nicht zwingend, ebenso das Vorliegen einer WBESie beherrschen ein großes Spektrum an Untersuchungs-, Diagnose- und BehandlungsmethodenSie bringen Engagement für Ihre eigene Weiterentwicklung sowie die der Praxis mitSie haben Leidenschaft für Tiermedizin und die Empathie für Besitzer und Patienten Eine hervorragende Karrieremöglichkeit als Tierarzt / TierärztinEinen sicheren Arbeitsplatz in dem man seiner Passion, Tieren zu helfen, mit modernster Technik und hervorragenden diagnostischen- und Behandlungsmöglichkeiten nachkommen kannVertraglich zugesicherte Freistellungen für Fort- und Weiterbildungen sowie individuelle Angebote zur Förderung fachlicher, organisatorischer sowie persönlicher KompetenzenFühren eines exakten Arbeitszeitkontos mit kontinuierlichem FreizeitausgleichEin offenes, sympathisches TeamRegelmäßiges, gemeinsames Frühstück und weitere gemeinsame AktivitätenDie Vorteile und Karrieremöglichkeiten einer Klinikgruppe gepaart mit den Vorteilen eines lokalen TOP KleintierzentrumsCorporate Benefits, Job-Rad, givve-Card und subventioniertes Mittagessen Gehaltsinformationen Attraktives Gehalt mit attraktivem und leistungsorientierten VergütungspaketUnterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge Ihr Kontakt Ansprechpartner Bianca Lang Referenznummer 865902/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859288 E-Mail: bianca.lang@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Senden Sie uns gern Ihre Bewerbungsunterlagen. Wir besprechen dann gemeinsam, an welcher Stelle wir am besten zueinander passen. Werden Sie Teil unseres motivierten Teams in der Klinik Sanssouci! Haben Sie noch Fragen? Frau Krause steht Ihnen gerne zur Verfügung.
Machen Sie den ersten Schritt und senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen. Wir besprechen dann gemeinsam, an welcher Stelle wir am besten zueinander passen. Werden Sie Teil unseres motivierten Teams in der Klinik Sanssouci! Haben Sie noch Fragen? Frau Krause steht Ihnen gerne zur Verfügung.